Knap 2 mia. til kunderne i AP Loyalitetsbonus siden 2017

AP Pensions bestyrelse har besluttet at tildele 277 mio. kr. i AP Loyalitetsbonus til kundernes pensionsopsparinger. AP Loyalitetsbonus bliver tildelt som en andel af kundens pensionsopsparing.

AP Loyalitetsbonus blev indført i 2017, og med årets tildeling udgør det samlede beløb 1.958 mio. kr. Det svarer til, at opsparingen i gennemsnit er vokset med 18.500 kr. ekstra pr. opsparet million for kunder, der har været med i ordningen siden 2017.

“Når AP Pension skaber et overskud, skal kunderne kunne mærke det på deres opsparing. Det er en helt konkret fordel ved at være kunde i et kundeejet pensionsselskab. Derfor kan vi igen i år sende AP Loyalitetsbonus til vores kunder. Modellen er indrettet, så den belønner dem, der bliver hos os over tid, mens beløbet frigives fuldt ud, når man går på pension,” siger Bo Normann Rasmussen, administrerende direktør i AP Pension. 

Sådan fungerer modellen i praksis: 

For kunder, der endnu ikke er gået på pension, består AP Loyalitetsbonus ved tildelingstidspunktet af en individuel del og en betinget del. Ved tildeling er 1/10 individuelt og 9/10 betinget, og herefter overgår 1/10 pr. år fra betinget til individuelt, så hele beløbet efter ni år er individuelt. Ved pensionering ændres en eventuel betinget del til individuel, og udbetales sammen med pensionen som et tillæg.

Fakta: AP Loyalitetsbonus

• Årets tildeling for regnskabsåret 2025 er på 277 mio. kr., der tildeles kundernes pensionsopsparing i maj 2026
• Siden 2017 er der samlet set tildelt knap 2 mia. kr. i AP Loyalitetsbonus
• Ved tildeling er 1/10 individuelt og 9/10 betinget. Herefter overgår 1/10 pr. år fra betinget til individuelt, så hele beløbet efter ni år er individuelt.
• AP Loyalitetsbonus forrentes på markedsmæssige vilkår svarende til ansvarlig lånekapital. Renten fastsættes af AP Pension og anmeldes til Finanstilsynet.
  
  

Læs mere her: AP Loyalitetsbonus